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1月26日上午，公司2022年度工作會議暨全面深化改革系列第二次會議在深圳中廣核大廈、蘇州科技大廈以及各核電基地以視頻方式召開。集團公司黨委常委、副總經理龐松濤出席會議并講話。會議由公司黨委委員、副總經理琚存有主持。

全體與會人員觀看了集團年會宣傳片《初心如磐向未來》，學習了集團公司和核電股份公司年度工作會議精神。蘇州院黨委書記、董事長高志剛作了題為《有序敏捷 價值卓越 以全面深化改革做實做強做優核電運營技術平臺》的年度工作報告。

高志剛全面總結蘇州院2021年工作情況，在全年疫情反復的大環境下，公司各項業務穩步推進，經營業績考核指標完成情況整體良好，主責主業指標基本完成，包括機組出力提升、設備可靠性管理、運行技術優化等方面均實現年度預期目標。

作為公司全面深化改革第二階段“模式變革”啟動會，高志剛強調，蘇州院今后的業務模式將是以高質量黨建引領高質量發展、安全第一質量第一追求卓越和有序敏捷為價值主張，牢牢把握科技創新、能力厚植兩大核心動力，通過與政府部門、兄弟單位、高校、科研院所等主要伙伴的深度合作，以公司各委員會、基地項目部為問題高效解決及資源快速投放渠道，知行主責主業，解決電廠的難點、痛點，打造能持續創造價值的生態位和勇于擔當的良好口碑。

龐松濤對蘇州院2021年克服新冠疫情反復、內外部形勢挑戰，取得積極可喜的變化以及明顯的業績提升給予了充分肯定。龐松濤贊同蘇州院的改革思路，要求全體干部員工抓好落實、持之以恒、久久為功。

龐松濤對蘇州院2022年工作提出三點要求：一是要聚焦技術平臺定位，牢記確保核電站安全穩定運行的使命。要牢固樹立“核安全高于一切”的理念，內化于心、外化于行。要始終聚焦主責主業，深入踐行“嚴慎細實”的工作作風，進一步落實集團“專業化、標準化、集約化”三化要求。要堅持用戶導向，加強與各電廠的技術交流，聚焦電廠的難點痛點問題，推進共性技術問題的發現和解決，助力群廠業績提升。二是要始終加強科技創新，掌握核心技術、培育核心能力。要傳承和發揚科技創新的“基因”，加強學科建設和技術突破。要圍繞學科建設和主責主業強化人才隊伍，特別是高端人才的引進和培養。要通過科技創新不斷擴大行業影響力，為實現企業的高質量發展提供強勁動力。三是要堅持全面從嚴治黨，加強干部員工隊伍作風建設。要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面加強黨的建設，充分發揮黨委的領導核心、政治核心作用和全面從嚴治黨主體責任，一體推進“三不腐”建設，堅決根除違反中央八項規定、甚至違法違紀的土壤。要持之以恒加強作風建設，特別是黨員領導干部要以上率下、身先士卒，堅決反對“躺平”作派、“躺贏”心態。領導干部要主動擔當作為，堅決反對講條件、找借口。要堅持正確的業績觀，堅決反對急功近利、投機取巧、弄虛作假。要堅決反對各類形形色色的小團體、小圈子文化。要切實關愛員工，建立“我為群眾辦實事”長效機制，暢通基層員工意見反饋渠道，為員工解決實際問題，不斷增強員工的獲得感、幸福感、安全感。

會議表彰了獲得2021年度院級科學技術獎和優秀論文、模范員工和相關專項獎的先進集體、先進個人，簽署了2022年度各部門績效合約。蘇州院董事、各部門干部員工代表參加了本次會議。.